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Descrizione del ruolo:

  • Gestione della comunicazione interna ed esterna tramite telefono, e-mail e di persona.
  • Coordinamento con gruppi di studenti europei in arrivo, i loro insegnanti e i coordinatori UE.
  • Collaborazione con partner interni.
  • Acquisizione e contatto con nuovi partner.
  • Gestione di database.
  • Amministrazione dei contratti di mobilità Erasmus Plus e follow-up dei documenti.
  • Conduzione di attività e progetti educativi.
  • Candidature di neolaureati benvenute!

Requisiti:

  • Formazione:diploma di scuola secondaria minimo.
  • Lingue:livello minimo B2 di inglese e buon livello di italiano.
  • Informatica:buona padronanza dei programmi MS Office (Word, Excel).
  • Competenze:ottime capacità organizzative e di coordinamento.
  • Capacità di apprendere e gestire carichi di lavoro.
  • Predisposizione a svolgere un lavoro dinamico, non legato esclusivamente alla scrivania.

Sarà considerato un vantaggio:

  • Propensione alle relazioni interpersonali e comunicative.
  • Attitudine a trovare soluzioni.

Benefici:

  • Team motivato e di supporto.
  • Ambiente di lavoro dinamico: diverse sedi in città oltre all’ufficio principale.
  • Opportunità in settori e professioni stimolanti.
  • Giornate lavorative sempre diverse.
  • Possibilità di lavorare in un contesto molto dinamico.

Nota importante:

  • Si tratta di un contratto basato su progetti, non di una posizione a tempo pieno.
  • I progetti durano generalmente tra i 15 e i 21 giorni, e il numero di progetti in un anno può variare.

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